岗位职责：1.制定并监督、指导完成项目销售计划、回款计划，并主导进行监督与指导计划的完成。2.参与制定项目整体营销方案与推广计划，参与制定项目价格，并在执行过程中向公司反馈销售信息和市场、政策变化，提出销售建议。3.组建销售队伍，并监督销售现场管理工作。4.配合公司组织办理项目集中入住工作。5.维护客户关系，处理重大客户投诉以及纠纷。6.建立并监督实施销售部市调制度和市调计划，为公司和相关部门提供销售策略改进建议。7.制定部门管理规章制度、行为规范及各种业务流程，并指导、监督销售现场管理，纠正违规现象；监督本部门人员严格执行公司各项管理制度。8.创建积极的团队氛围和工作热情。9.建立及执行部门内部业务流程、制度、标准。
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面议申请职位一、 岗位职责 团队管理与业绩冲刺： 1、 组建并带领5-10人销售团队，制定月度/季度销售目标，分解并监督执行； 2、 负责团队培训（包括销售技巧、楼盘知识、客户谈判等）提升成员专业能力与竞争意..
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8-10K/月申请职位岗位职责： 1、带领团队完成经营目标； 2、负责门店的日常运作管理、人员培养、团队建设工作； 3、负责门店所在区域的市场分析，制定相关的业务发展策略并有效实施； 4、了解客户需求，带领团队成员..
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4-10K/月申请职位工作内容：1、通过各种线上线下宣传渠道做广告寻找客户 2、为客户匹配合适的公寓房间 3、把房子出租出去 （所有工作流程和技巧都有人一对一的专门教你，所有销售百问百答话术也一并整理好给你，只要..
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6-8/月申请职位岗位职责1.贯彻执行销售总经理安排的工作；2.负责调查市场信息，定期向销售总经理汇报工作情况。3.负责与客户之间的联系，密切与客户的沟通，建立良好的客户关系；负责客户档案资料的管理工作。4.定..
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面议申请职位工作职责：1、负责组织制定项目营销整体计划，组织营销团队完成项目销售指标；2、负责执行销售计划管理，组织制定项目营销策划方案；3、负责营销市场定位，组织开展市场分析、市场调查、目标客户分..
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3-4/月申请职位销售经理职责描述：1、分解年/季/月度销售目标，带领部门员工完成公司下达的销售任务。2、做好现场督导工作，严格监督每位销售人员按公司要求完成各销售流程。3、现场客户、销售数据的定期反馈。广..
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面议申请职位工作内容：1.负责房地产项目的拓展，新客户开拓与现有客户的维护，通过对目标客户的沟通及的深度研究，挖掘合作机会，促成签约；2.负责房地产行业客户分析，分析并理解客户需求，为客户提供咨询服务..
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12-35W/年申请职位岗位职责：1、房产物业开始前的市场调研工作；2、根据公司总体战略目标，负责公司产品的销售及推广：房地产沙盘模型、售楼模型、政府规划模型等；3、维护项目中的关键客户关系，及时处理拓展项目中..
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面议申请职位岗位职责：1.制定并监督、指导完成项目销售计划、回款计划，并主导进行监督与指导计划的完成。2.参与制定项目整体营销方案与推广计划，参与制定项目价格，并在执行过程中向公司反馈销售信息和市场、..
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3-4/月申请职位岗位职责1、对销售指标合理统筹、平衡和分析；2、确保所辖项目的良性运作；3、制定本项目年度营销任务及营销可行性方案，负责计划执行及策略调整；4、对所辖营销队伍适时培训；5、与客户沟通收集项..
