工作职责：1、负责组织制定项目营销整体计划，组织营销团队完成项目销售指标；2、负责执行销售计划管理，组织制定项目营销策划方案；3、负责营销市场定位，组织开展市场分析、市场调查、目标客户分析、竞争项目分析、产品定位及价格测算等活动，制定、具体实施各项目整体营销推广计划、拓展市场计划；4、对营销产品的设计提出专业意见，建议总体产品、分期产品的类型及配比；5、负责外部合作伙伴关系的管理，保持与按揭银行的良好沟通，与企划、广告商、媒体等专业机构组成策略联盟或伙伴关系；6、部门内绩效管理、团队建设和人员培养。任职要求:1. 40周岁以下，营销、经济、管理等相关专业大专以上学历(条件优秀者可放宽)；2.具有8年以上营销、策划工作经验，3年以上作为项目营销第一负责人的完整操盘管理经历；3.对产品客户定位、营销策略、推盘方案、案场管理等均有丰富实操经验；4.执行力强，激情饱满，擅于激励团队，较强的沟通协调能力；
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面议申请职位一、 岗位职责 团队管理与业绩冲刺： 1、 组建并带领5-10人销售团队，制定月度/季度销售目标，分解并监督执行； 2、 负责团队培训（包括销售技巧、楼盘知识、客户谈判等）提升成员专业能力与竞争意..
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8-10K/月申请职位岗位职责： 1、带领团队完成经营目标； 2、负责门店的日常运作管理、人员培养、团队建设工作； 3、负责门店所在区域的市场分析，制定相关的业务发展策略并有效实施； 4、了解客户需求，带领团队成员..
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8-10K/月申请职位1、制定销售策略和销售流程，拟定销售计划，执行并反馈； 2、监督、汇报部门销售任务的完成情况； 3、控制并管理部门的整体业务发展，并对现场售楼处进行管理； 4、开展销售代表的培训，以有..
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4-10K/月申请职位工作内容：1、通过各种线上线下宣传渠道做广告寻找客户 2、为客户匹配合适的公寓房间 3、把房子出租出去 （所有工作流程和技巧都有人一对一的专门教你，所有销售百问百答话术也一并整理好给你，只要..
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面议申请职位岗位职责： 1) 负责案场管理及与开发商销售负责人对接工作； 2) 参与制定项目销售计划及营销方案，负责计划和方案的执行及策略调整； 3) 负责销售员的培训及团队建设，确保项目良性运作和培养后续梯..
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4-6K/月申请职位岗位职责： 1、主持售楼中心的整体运作工作,组织实施公司有关销售方面的决议,负责完成公司下达的销售任务。 2、制定阶段性销售计划,组织实施售楼部年度工作和销售计划,并完成销售计划。 3、协助和..
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8-10K/月申请职位岗位职责： 1、管理和培训销售团队，达成项目销售业绩指标； 2、制定项目销售策略和方案，编写与更新销售话术； 3、负责置业顾问的销售业绩考察评估； 4、销售情况的及时汇报、汇总，并提出合理性建..
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面议申请职位岗位职责：1.制定并监督、指导完成项目销售计划、回款计划，并主导进行监督与指导计划的完成。2.参与制定项目整体营销方案与推广计划，参与制定项目价格，并在执行过程中向公司反馈销售信息和市场、..
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6-8/月申请职位岗位职责1.贯彻执行销售总经理安排的工作；2.负责调查市场信息，定期向销售总经理汇报工作情况。3.负责与客户之间的联系，密切与客户的沟通，建立良好的客户关系；负责客户档案资料的管理工作。4.定..
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面议申请职位工作内容：1.负责房地产项目的拓展，新客户开拓与现有客户的维护，通过对目标客户的沟通及的深度研究，挖掘合作机会，促成签约；2.负责房地产行业客户分析，分析并理解客户需求，为客户提供咨询服务..
