岗位职责:
1、 协助财务部总监建立、健全财务管理体系。
2、 在财务部总监的领导和监督下定期完成量化的工作要求,独立处理和解决所负责的任务。
3、 协助财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门。
4、 负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐。
5、 对已审核的原始凭证及时填制记帐。
6、 准备、分析、核对税务相关问题。
7、 审计合同、制作帐目表格,以及完成财务总监安排的其他工作。
岗位要求:
1、 28-40岁,财务、会计专业本科及以上学历,持有会计证(中级职称优先考虑)。
2、 五年以上工作经历,三年房地产财务管理经验(至少是财务主管),能独立处理全盘财务,尤其经历过一个完整的房地产项目开发周期的优先。——硬件要求
3、 了解对房地产开发流程,具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉财务、税务等相关法律法规政策。
4、 良好的职业操守、原则性和责任心强,具有良好的组织管理能力。
5、 惠东工作没有家庭顾虑。
1、 协助财务部总监建立、健全财务管理体系。
2、 在财务部总监的领导和监督下定期完成量化的工作要求,独立处理和解决所负责的任务。
3、 协助财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门。
4、 负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐。
5、 对已审核的原始凭证及时填制记帐。
6、 准备、分析、核对税务相关问题。
7、 审计合同、制作帐目表格,以及完成财务总监安排的其他工作。
岗位要求:
1、 28-40岁,财务、会计专业本科及以上学历,持有会计证(中级职称优先考虑)。
2、 五年以上工作经历,三年房地产财务管理经验(至少是财务主管),能独立处理全盘财务,尤其经历过一个完整的房地产项目开发周期的优先。——硬件要求
3、 了解对房地产开发流程,具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉财务、税务等相关法律法规政策。
4、 良好的职业操守、原则性和责任心强,具有良好的组织管理能力。
5、 惠东工作没有家庭顾虑。
职位类别: 财务主管/会计主管
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