岗位职责:
(1)负责公司日常性招聘工作:简历筛选、邀约、面试接待、报到通知、入职手续办理。
(2)负责招聘渠道调研、开发及维护,以及招聘信息的发布。
(3)对员工岗前培训、配置后跟进及试用期跟进。;
(4)及时向上级汇总工作进度及完成情况,并完成上级交代的其他事物工作。
任职条件:
(1)大专及本科以上学历。
(2)具有1年以上招聘工作经验,熟悉招聘工作流。
(3)熟悉企业的各种招聘渠。
(4)具备一定的观察、判断能力,表达能力优秀。
(5)熟悉国家劳动法相关法律、法规。
(1)负责公司日常性招聘工作:简历筛选、邀约、面试接待、报到通知、入职手续办理。
(2)负责招聘渠道调研、开发及维护,以及招聘信息的发布。
(3)对员工岗前培训、配置后跟进及试用期跟进。;
(4)及时向上级汇总工作进度及完成情况,并完成上级交代的其他事物工作。
任职条件:
(1)大专及本科以上学历。
(2)具有1年以上招聘工作经验,熟悉招聘工作流。
(3)熟悉企业的各种招聘渠。
(4)具备一定的观察、判断能力,表达能力优秀。
(5)熟悉国家劳动法相关法律、法规。
职位类别: 招聘经理/主管/专员
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- 所属行业:房地产、建筑、路桥、监理、造价、装饰、安装、钢结构、建筑消防、通信、物业等
- 所在地区:广西-南宁市-青秀区
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