岗位职责：
（1）负责公司各类决议、决定、指示等文件的起草等工作。
（2）协助总经理对公司各职能部门进行管理，协调各部门关系。
（3）了解公司管理情况并对出现的问题提出处理意见供总经理进行决策。
（4）协助总经理安排各项会议的开展，做好会议记录并推进会议内容的有效实施。
（5）协助总经理制定公司发展规划及各阶段工作目标分解，做好工作汇报和各阶段工作总 结。
任职资格：
（1本科以上学历，行政、工商管理等相关专业。
(2）熟练使用办公软件，具有一定的文字功底。
（3）具备解决问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和极强的执行力。
（4）3年以上的企业全面管理经验，熟悉企业、公司及各部门管理工作流。
（5） 有较强的语言表达能力、公共关系处理能力、沟通协调能力和组织管理能。
（6）工作有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守。
（1）负责公司各类决议、决定、指示等文件的起草等工作。
（2）协助总经理对公司各职能部门进行管理，协调各部门关系。
（3）了解公司管理情况并对出现的问题提出处理意见供总经理进行决策。
（4）协助总经理安排各项会议的开展，做好会议记录并推进会议内容的有效实施。
（5）协助总经理制定公司发展规划及各阶段工作目标分解，做好工作汇报和各阶段工作总 结。
任职资格：
（1本科以上学历，行政、工商管理等相关专业。
(2）熟练使用办公软件，具有一定的文字功底。
（3）具备解决问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和极强的执行力。
（4）3年以上的企业全面管理经验，熟悉企业、公司及各部门管理工作流。
（5） 有较强的语言表达能力、公共关系处理能力、沟通协调能力和组织管理能。
（6）工作有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守。
职位类别： 人力资源总裁/副总裁/总监
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申请职位
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面议申请职位岗位职责： 1、负责接送总经理和客户，认真、及时完成公司领导的日常用车及接待任务，满足用车需求； 2、协助总经理处理各项日常行政事务； 3、在工作需保守机密，守口如瓶，完成领导临时交办的其他..
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4-6千/月申请职位有监理单位工作经验者优先，有相应管理岗位经验者优先。
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2-3万/月申请职位【任职资格】： 1.建筑相关专业大专以上学历，有较高的职业素养，具有10年以上建筑行业大中型规模企业管理工作经验； 2.工程经济类中级以上职称，持有建造师、造价师执业资格证书优先。 3. 具备..
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10-20万/年申请职位1、性别不限，年龄30-45岁，全日制大专及以上学历 ； 2、品性端正，性格开朗、积极向上，语言表达及逻辑创新思维能力强； 3、三年以上部门管理及部门管理以上工作经验，持机动车驾驶证C1及以上； 4..
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0.8-1.2万/月申请职位加入银浩，你将： 岗位职责： 1、合理安排总经理的日常工作时间和行程； 2、协助总经理处理公司日常运作事务及与各部门的沟通、协调工作； 3、协助总经理进行客户接洽，商务对接及落地执行等； 4、..
- 公司规模：1000人以上
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：房地产、建筑、路桥、监理、造价、装饰、安装、钢结构、建筑消防、通信、物业等
- 所在地区：广西-南宁市-青秀区
- 联系人：雷仕福
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