职位要求
岗位职责 1.协助部门总监完善公司制度体系并落实执行;2.负责中基层招聘、员工关系; 3.组织并监督管理各类行政后勤类事务,维护公司的正常稳定运作;4.协助部门总监推进其他各项人力资源管理工作。 岗位要求1.三年以上人力资源相关工作经验,擅长招聘,熟悉员工关系模块; 2.性格开朗,有较强的表达能力、沟通能力、团队协作能力;3.为人正直,有较好的职业素养。 福利待遇 1.提供食宿; 2.缴纳五险一金; 3.一年一度的员工旅游; 4.一年一度的全员免费体检; 5.带薪年假; 6.员工购房补贴; 7.员工生日活动; 8.宿舍、饭堂、图书馆、娱乐活动中心; 9.篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛等体育活动。工作地点:友邦金融中心、海逸新经济小镇