职位要求
岗位职责
1、按部门编制计划组建完成本部团队;
2、对本部团队成员进行日常流程及基本销售技巧培训及考核,训练出优秀的成员;
3、带领团队完成本部门销售业绩目标;
4. 本部门日常运营正常;
5、收集和分析本销售区域销售信息,每月做出报表呈报上级;
6、本部门财务管理优化,严格控制支出,不做浪费;
7、新项目学习及对团队成员再培训。
8、带领团队对本部门客户服务、维护;
9、本部门外联团队洽谈、服务。
任职资格
1、教育背景:大专及以上学历;
2、工作经验:3年销售经验/1年管理经验;
3、培训方向:销售技巧、管理能力;
4、个人素质:管理能力、沟通能力、执行能力、亲和力良。
薪资待遇
薪酬:底薪(6000-9000)+团队提成+绩效+月奖+五险+年奖,提供住宿
在屋蓝博你将获得:
(1)职业技能提升
公司进行全面的岗前、岗中培训,让你从理论到实战在最短的时间内掌握更多实用的技。
(2)职业发展
公司正处于高速发展期,内部晋升机会多,透明化,成长快,只要你够努力,公司将为你提供巨大的发展平台。