★薪资福利★
【薪资待遇】：底薪7000+绩效奖金1000至4000+话费补助+月度季度优秀员工奖励+出游活动+六险一金+带薪培训＋节日福利=平均8000以上，带薪年假......
【福利保障】：六险：养老、失业、医疗、工伤、生育、商业保险，享受免费健康检查
【成长发展】：可以时刻全面了解公司人力战略的情况，师徒制+部门独有的项目轮岗负责制，让您得到快速的学习、成长和发展！
【工作氛围】：身边同事均为本科或研究生学历背景，逢节必过、经常团建和出游！
更有机会年度海内外旅游:（青岛、杭州、海南、云南、台湾、泰国、越南、塞班岛……2021年去哪……等你来！）

★岗位职责★
1、负责网络招聘渠道职位信息内容的发布及更新；
2、简历综合筛选，应聘人员的约访、面试流程的安排；
3、负责面试人员面试流程的安排；
4、参与社招及校招 ；
5、部门安排的其他工作；

★岗位要求★
1、年龄23-27周岁，统招本科及以上学历，人力资源专业优先；
2、声音甜美，形象气质佳，语言沟通能力强，富于亲和力；
3、吃苦耐劳，有上进心、抗压能力强；
4、有良好价值观，有较强的沟通协调能力和团队协作精神；

职位类别： 人力资源经理/主管/专员

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